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安全管理再嚴都不為過
發布時間:2021-05-21 文章來源: 作者:□ 王偉偉

 

安全,是企業的天字號工程,是職工幸福健康的根本保障。從嚴管理,是保護職工生命健康安全、推動企業安全生產的重要舉措。礦區上下必須秉持“安全是大保障”的理念,堅定“安全管理再嚴都不為過”的認識,持續強化安全嚴管力度,始終保持安全管理的高壓態勢。

嚴管不是苛求,真愛不是放縱。嚴管可能讓“閑散懶慢”的人覺得不自由、不舒服,會使“我行我素”的人不理解、不滿意。然而實踐證明“嚴是愛、松是害”,嚴管理什么時候都不過時,怎樣嚴苛都不過分。礦區干部職工要深刻體會“嚴管才是真愛”的真諦,克服松勁、麻痹、浮躁等不良思想,算清經濟賬、政治賬、健康賬、親情賬,繃緊神經想著安全,瞪大眼睛緊盯安全,一時一刻都不放松,一分一毫也不懈怠,共同筑牢安全生產防線。

安全“勤打假”,莫當“老好人”。以往這樣干,別人都不管;有必要那么認真嗎,傷和氣……有著這樣思想的人,就是我們常說的“老好人”。殊不知,“老好人”實質就是不擔責、沒原則的“濫好人”,忽視隱患就是給事故“造條件”,放縱“三違”就是給事故“開綠燈”。如果人人都是你好、我好、大家好,嚴謹的操作規程就成了擺設,嚴厲的考核機制也會淪為空文。安全來不得半點虛假,決不允許有“老好人”的想法。各級安全管理人員要時刻秉持“戰戰兢兢、如履薄冰”的憂患意識,牢樹“抓安全就是積德行善”“抓安全就是功臣”的責任意識,以“鐵面孔、鐵手腕、鐵心腸”,嚴抓安全履職,嚴格安全管控。要走出“會場”進“現場”,實打實地俯下身子,幫助一線解決安全生產中的矛盾和困難,形成“深入現場、靠前指揮,多干實事”的履職自覺,用心服務礦井安全生產。

爭做“老實人”,筑牢“大保障”。所謂安全,是大家共同的安全,需要我們共同遵守。廣大干部職工要切實發揚“三老四嚴四個一樣”的作風,堅持誠信履職、按章作業,時刻把“嚴管”二字銘刻心上、抓在手上,做老實人、說老實話、辦實在事;要將“四嚴”要求貫徹安全生產始終,逐級壓實安全責任,全員參與安全治理;要嚴格執行“五描述一操作”及各項安全規程,一絲一毫都不能忽視,一時一刻都不能松懈,真正做到“四個一樣”。遇到隱患、面對問題,要深下去、嚴起來,不回避、不躲避,立查立改、高效整改。要嚴厲精準打擊“三違”,培養職工“不敢違、不能違、不想違”的意識,營造嚴管真愛的濃厚氛圍。

安全管理是一份沉甸甸的責任,必須初始即嚴、嚴上加嚴、一嚴到底。礦區上下要團結一心、全體動員,以零容忍的態度嚴抓安全生產,攜手筑牢高質量發展的“大保障”。